现如今的形势是，医院这类事业单位的面试主要是笔试 + 面试 + 操作技能。那么面试是一门自我推销的艺术，能否给面试考官以良好的印象是面试成功与否的关键，很重要的一点就取决于求职者在面试中应多掌握一些技巧。
一、尽可能掌握医院情况
工欲善其事必先利其器，不打无准备之仗。先利用网络，还有师兄师姐的途径了解一下该医院的基本情况和医院文化等主要情况。有可能的话科室主任最好也见一下，没什么好害怕的。
二、仪表、衣着
先从最容易忽视的仪表衣着说起，因为有的医学生会觉得仪表衣着不是公务员或者事业单位考试才注重的吗？我们可是真金白银的医学分子，平时白大褂罩在身上，还玩那套虚的？非也非也，最起码衣着要得体，我真的就见过一个同期面试的小哥穿成了非主流。女孩子嘛既不能太艳丽也不能太朴素，如果女孩子能放下某些成见，最好是打扮的越成熟稳重越好。
三、重头戏：面试
1.提前5-10分钟到达面试地点
主要是：①向面试官表达求职者的诚意，给对方以信任感；②5-10分钟内可以调整好心态，做一些简单的礼仪上的准备，去早了会太过紧张，去晚了会手忙脚乱。③特别是护士，将来是要负责病人的一切护理事宜，比如输液、拔管等，对于时间观念的要求比较严格。因此一定要准时到达面试地点，绝对不能迟到，要知道一旦走上工作岗位，所做的都是关系着病人生死的大事，来不得半点拖拉。
2.回答问题上：口齿清晰，回答简洁明了、完整就好，不要问东达西
3.保持平常心、要有自信心。俗话说：“有信心不一定能赢，但没信心一定会输。”
4.主动和面试官做目光交流，在心里建立一种平等关系
5.在医院工作，最要紧的就是要时刻牢记“无菌观念”四个字，在面试的时候切忌东摸西碰，以免给考官留下“不讲卫生”的坏印象。
四、面试禁忌：
1.以自己为中心；2.反应木讷；3.抢话争辩；4.好为人师；5.目中无人；6.提一些低级的问题；7.滥用时尚语；8.乱倒苦水
最后，祝各位面试顺利！
